Skip To The Main Content

Arbeidsmarktcommunicatie Specialist 32-40 uur per week

  • Bunnik
  • 40 uur
  • Fulltime
  • Vast dienstverband
  • woensdag 26 juni 2019
Vacaturenummer: M2019000478

Direct solliciteren

Over de functie

Ben jij in staat ENGIE zo te positioneren in de huidige arbeidsmarkt dat talent voor hen gaat kiezen? Dan willen wij jou!

 

ENGIE is een top werkgever en als Arbeidsmarktcommunicatie Specialist creëer jij nieuwe ideeën,  communicatiestrategieën en campagnes die ervoor zorgen dat toekomstige medewerkers bij ENGIE aan tafel komen.  Je kent de verschillende arbeidsmarkten en weet de juiste doelgroepen te raken.

 

Door je achtergrond en ervaring is je rol voor jou helder: je stelt het arbeidscommunicatieplan op, zet het op de kaart, en voert het uit. Als specialist ben je in staat om ENGIE als werkgeversmerk stevig in de markt te zetten. Je werkt nauw samen met zowel recruitment collega’s als corporate communicatiecollega’s en rapporteert in deze rol aan de Manager Corporate Communicatie.

 

Wat verwachten wij van je?

  • Je stelt een arbeidsmarktcommunicatie plan op met concrete doelstellingen, acties, deadlines en budgetten en voert dit grotendeels uit.
  • Je neemt de leiding in arbeidsmarktcampagnes en rapporteert over de resultaten.
  • Je geeft advies over in te zetten wervingskanalen en -middelen (zowel online als offline) voor de verschillende doelgroepen.
  • Je schrijft teksten, bewaakt de boodschap en de corporate huisstijl.
  • Je coördineert de communicatie over het referral programma.
  • Je schrijft teksten en zorgt voor een consistente boodschap in de arbeidsmarkt.
  • Je brengt snelheid in onze AMC-projecten, en neemt waar nodig de leiding.

Functie eisen

  • Voltooide opleiding op HBO-niveau richting Communicatie, aangevuld met gerichte vakspecialistische opleidingen of cursussen.
  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring (arbeidsmarktcommunicatie specialist), bij voorkeur in complexe corporate omgevingen met een matrix-structuur.
  • Vanuit je expertise ben je een natuurlijke sparringpartner.
  • Naast het ontwikkelen van een strategie vind je het leuk om ook met de uitvoering aan de slag te gaan.
  • Je bent op de hoogte van trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.
  • Je bent goed bekend met alle online communicatiemiddelen en bent in staat om pakkende, wervende teksten te schrijven.

Over het bedrijf

ENGIE Nederland is onderdeel van de beursgenoteerde ENGIE Groep. ENGIE is actief in 70 landen, met wereldwijd 150.000 medewerkers. Als groep is het onze missie om bij te dragen aan de verduurzaming van de wereld. ENGIE Nederland bestaat uit ENGIE Services en ENGIE Energie. Samen voorzien we onze klanten van energie en technische oplossingen. Van B2B en B2C, van kleine tot grote klanten, van Terneuzen tot Delfzijl.  

 

Bij ENGIE Services Nederland, met het hoofdkantoor in Bunnik, zetten we ons dagelijks in voor de verschillende ENGIE-bedrijven en voor onze klanten en overige relaties. De directie en afdelingen zoals HR, ICT, marketing en communicatie stippelen lijnen uit en ondersteunen, faciliteren en adviseren de verschillende ENGIE-bedrijven in het land. 

Wat wij bieden

In deze functie sta je in het hart van de (technische) arbeidsmarktproblematiek en krijg je de kans om daar impact te hebben. De uitdaging op vakinhoudelijk gebied is groot en je krijgt alle ruimte om je visie op arbeidsmarktcommunicatie in praktijk te brengen en je talent te ontplooien. Je komt te werken in een toonaangevend bedrijf dat wordt gekenmerkt door respect, gedrevenheid, durf en eerlijkheid.

 

Naast een aantrekkelijk salaris onderscheidt ENGIE Services zich met meer mogelijkheden voor een vrije invulling van de secundaire arbeidsvoorwaarden. Bij ENGIE  ontvang je op basis van je salaris een vast percentage aan benefitsbudget van minimaal 3% van je (bruto) jaarsalaris. Dit kun je o.a. inzetten voor het (ver)kopen van verlofrechten, het investeren in persoonlijke ontwikkeling, het compenseren van de pensioenbijdrage, of het uitkeren van een bedrag als toelage. Daarnaast geldt er een variabele beloningsregeling. 

ENGIE telt bij een fulltime dienstverband 25 vakantiedagen en 13 adv dagen.  

Uiteraard krijg je daarnaast alle middelen tot je beschikking die je nodig hebt: een laptop, een dubbel scherm op je werkplek en een mobiele telefoon. Daarnaast kun je rekenen op een fijne werkomgeving met betrokken collega’s.

Spreekt deze baan jou aan? Dan ontvangen wij graag jouw CV met motivatiebrief. Voor vragen kun je terecht bij Manon van Heumen, Senior Talent Specialist, op Manon.vanheumen@usgmarcom.nl of 06-53677417

Deel deze vacature

Manon van Heumen

06-53677417

Vestiging

USG MarComSales Utrecht

0307501810
Print deze vacature
Copyright 2014 USG People